Wat zijn de regels voor deeltijdwerkers?
Wat zijn de regels voor deeltijdwerkers?

Video: Wat zijn de regels voor deeltijdwerkers?

Video: Wat zijn de regels voor deeltijdwerkers?
Video: Wat is het verschil tussen overwerk en meerwerk? 2024, November
Anonim

Een minimum van 20 uur per week is gebruikelijk, hoewel het Economic News Release van het United States Bureau of Labor Statistics beschrijft: deel - tijd werknemers als individuen die één tot 34 uur per week werken. De Fair Labor Standards Act (FLSA), de federale loon- en urenwet, definieert geen volledige of deel - tijd werkgelegenheid.

Zo, kunt u een parttime vrijgestelde werknemer hebben?

Vrijgestelde werknemers zijn vol- tijd of deel - tijd werknemers wie zijn vrijstellen van overwerkloon of minimumloon volgens de Fair Labor Standards Act. Met andere woorden, als jij iemand wil overschakelen van volledig- tijd tot deel - tijd vrijgesteld , jij moet ze meer dan $ 455 per week betalen.

Men kan zich ook afvragen, hoeveel uur moet je werken om in aanmerking te komen voor een ziektekostenverzekering? 30 uur

Kun je op deze manier een deeltijdse werknemer belonen?

Medewerkers die worden betaald op een salaris basis kan hebben hun betalen omgezet in een uurtarief, maar hun classificatie kan ook veranderen. Medewerkers wie zijn deel - tijd werkers zijn mogelijk niet vrijgesteld en hebben daarom recht op overwerk betalen wanneer ze meer dan 40 uur per week werken.

Hoe werkt overwerk voor deeltijdse werknemers?

De FLSA definieert: overuren als iedere uur boven de 40 per werkweek gewerkt. Je moet betalen niet-vrijgesteld werknemers tijd en een voor de helft voor elk uur dat ze werk over 40. Deel - tijd werknemers zijn niet anders. Hoewel ze dat misschien niet werk over 40 uur per week kan het gebeuren.

Aanbevolen: