Inhoudsopgave:

Wat zijn delegatievaardigheden?
Wat zijn delegatievaardigheden?

Video: Wat zijn delegatievaardigheden?

Video: Wat zijn delegatievaardigheden?
Video: Logaritmen - Wat is een logaritme? (havo/vwo B) - WiskundeAcademie 2024, November
Anonim

Definitie. Delegatie omvat het werken met ondergeschikten om richting, autoriteit en verantwoordelijkheid vast te stellen. In werkelijkheid behoudt de leider, of de persoon die deze autoriteit delegeert, de verantwoordelijkheid, ook al is de voltooiing van de taak aan anderen toegewezen.

Wat is daarvan een voorbeeld van delegatie?

delegatie . Wanneer een groep staalarbeiders wordt toegewezen om alle staalarbeiders te vertegenwoordigen in vakbondsbesprekingen, is deze groep een voorbeeld van een delegatie . Wanneer een baas taken toewijst aan zijn medewerkers, is dit een voorbeeld van delegatie.

En wat is delegatieverantwoordelijkheid? Definitie van Delegatie Delegatie is aan het toewijzen verantwoordelijkheid en autoriteit aan iemand om een duidelijk gedefinieerde en overeengekomen taak uit te voeren terwijl u de ultieme. behoudt verantwoordelijkheid voor zijn succes.

Simpel gezegd, hoe werken delegatievaardigheden?

Breng deze zeven delegatiestrategieën in de praktijk en kijk hoe de efficiëntie van uw organisatie toeneemt:

  1. Leren loslaten.
  2. Stel een vast prioriteitensysteem op.
  3. Speel in op de sterke punten van uw werknemers.
  4. Voeg altijd instructies toe.
  5. Wees niet bang om nieuwe vaardigheden aan te leren.
  6. Vertrouw, maar verifieer.

Wat bedoel je met delegatie?

Delegatie is de toewijzing van een bevoegdheid aan een andere persoon (normaal gesproken van een manager aan een ondergeschikte) om specifieke activiteiten uit te voeren. Het is een van de kernbegrippen van managementleiderschap. Echter, de persoon die gedelegeerd het werk blijft verantwoordelijk voor het resultaat van de gedelegeerd werk.

Aanbevolen: