Inhoudsopgave:

Wat is een loontoets?
Wat is een loontoets?

Video: Wat is een loontoets?

Video: Wat is een loontoets?
Video: De geschiedenis van de luchtvaart 2024, Maart
Anonim

Invoering. De 2820 Loonlijst Specialist Toets is een baan kennis toets ontworpen om de belangrijkste kennisgebieden te dekken die nodig zijn om de taak uit te voeren. Deze gids bevat strategieën die u kunt gebruiken voor het nemen van testen en een studieoverzicht, dat kenniscategorieën, belangrijke baanactiviteiten en studiereferenties omvat.

Hoe controleert u hierbij de opgebouwde loonsom?

Opgebouwde loonverplichtingen testen

  1. Debet loonkosten (resultatenrekening)
  2. Te betalen kredietloon (balans)
  3. Kredietbelastingen ingehouden op de cheque van de werknemer (balans)
  4. Crediteer eventuele optionele inhoudingen van de cheques van de werknemer, zoals de werknemersbijdrage aan een pensioenregeling (balans)

Vervolgens is de vraag: welk van de volgende situaties geeft het beste moment aan om uw salarisadministratie op elkaar af te stemmen? Je zou moeten verzoenen loonadministratie voor het indienen loonlijst en het geven van werknemers hun cheques. Het is veel moeilijker om fouten te herstellen nadat u werknemers hebt betaald. Salaris afstemmen ten minste twee dagen voor de betaaldag.

Men kan zich ook afvragen, waar moet ik op letten bij het controleren van de salarisadministratie?

Salariscontroleprocedures

  • Kijk naar de medewerkers die op uw loonlijst staan. Controleer uw werknemers die op uw loonlijst staan.
  • Analyseer uw cijfers.
  • Controleer of de tijd correct is gelabeld.
  • Stem uw salarisadministratie op elkaar af.
  • Bevestig dat belastinginhoudingen, afdrachten en rapporten correct zijn.

Hoe controleer je salarissen en lonen?

Audittests voor salarissen en lonen

  1. Test het interne controlesysteem voor de betaling van lonen.
  2. Controleer de procedure voor tewerkstelling en ontslag van werknemers, die moet worden goedgekeurd door een verantwoordelijke functionaris.
  3. Controleer of er een juiste loonregistratie is.
  4. Controleer voor tijdbasis de tijdregistratie.
  5. Controleer de machtiging van overwerk.

Aanbevolen: