Wat zijn 4 EEO-principes?
Wat zijn 4 EEO-principes?

Video: Wat zijn 4 EEO-principes?

Video: Wat zijn 4 EEO-principes?
Video: How to learn any language in six months | Chris Lonsdale | TEDxLingnanUniversity 2024, November
Anonim

Gelijke kansen op werk is een overheidsbeleid dat vereist dat werkgevers werknemers en sollicitanten niet discrimineren op basis van bepaalde kenmerken, zoals leeftijd, ras, huidskleur, geloofsovertuiging, geslacht, religie en handicap.

Simpel gezegd, wat is het basisprincipe van EEO?

Gelijke kansen op werk is een beginsel die stelt dat alle mensen het recht moeten hebben om te werken en vooruit te komen op basis van verdienste en bekwaamheid, ongeacht hun ras, geslacht, huidskleur, religie, handicap, nationale afkomst of leeftijd.

welke drie belangrijke concepten vallen onder de EEO-wetten? Het beschermt sollicitanten en werknemers tegen discriminatie op basis van ras, huidskleur, nationale afkomst, geslacht, religie, handicap, leeftijd en genetica. De basisconcepten van EEO-dekking zowel de aanwervingsfase als de behandeling van werknemers zodra ze een baan hebben.

Ook om te weten is, wat EEO betekent?

Gelijke kansen op werk

Wat is het doel van de EEO-wetgeving?

EEO wetten voorkomen dat werkgevers vacatures onthouden op basis van het geslacht, ras, leeftijd, nationale afkomst, bepaalde gezondheidsproblemen en andere persoonlijke kenmerken van een werknemer.

Aanbevolen: